社長ダイアリー|福岡 注文住宅 タカノホーム

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社長ダイアリー

4月から新入社員を迎えるにあたり

席替えを行うようにしました。

 

席替えをすることで、

座る場所が変わり、

新たなコミュニケーションの場も

生まれればと期待しています。

 

マンネリ化して空気が停滞しないように、

また新しいアイデアやひらめきが

生まれやすくするために

定期的に席替えを行っている

会社もあるようですが、

私たちにとっても

今回の席替えが

マンネリ化対策として

良い方向に繋がればと

楽しみにしています♪

 

鷹野 耕治

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